Ihre Aufgaben Leitung der operativen Finanz- und Buchhaltungsprozesse, einschließlich der Verbuchung von Rechnungen, Kreditkarten- und Reisekosten Verwaltung von internen Abstimmungen und der Kommunikation mit internationalen Tochtergesellschaften Überwachung der Hauptbuchhaltung und Nebenbuchhaltung Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB ; Mitarbeit an den Abschlüssen nach IFRS Aktive Mitarbeit an der Konsolidierung nach HGB Bearbeitung von Umsatzsteuererklärungen und Begleitung von Audits Mitwirkung an der Budgetierung, Prognose und Analyse der Geschäftsleistung Mentoring von Junior Teammitgliedern und Weiterentwicklung des Teams (aktuell 6 MA in Deutschland und 15 insgesamt im Bereich Buchhaltung / Finance) Mitarbeit an HR-Themen Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit sowie Unterstützung der Geschäftsführung bei Finanzstrategie- und Planungsthemen Wir freuen uns über Eine relevante Ausbildung oder ein Studium in den Bereichen Buchhaltung oder Finance sowie idealerweise die Qualifikation zum IHK-Bilanzbuchhalter (m/w/d) Mind. 5 Jahre nachgewiesene Berufserfahrung in der Bilanz- und Konzernbuchhaltung sowie (erste) Führungserfahrung Sicherer Umgang mit MS Office sowie mit gängigen ERP-Systemen (idealerweise DATEV und LucaNet) Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie zwischenmenschliche und interkulturelle Fähigkeiten Eigenständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise Flexibilität, Anpassungsfähigkeit sowie Spaß an Herausforderungen Ihre Vorteile Unser Mandant bietet Ihnen ein stabiles, sehr familiäres Arbeitsumfeld mit nahezu keiner Fluktuation – ein Team, das langfristig zusammenarbeitet und neue Kolleg*innen herzlich integriert.
Leitung des Teams Elektrotechnik und Unterstützung von Projekten mit fundierter fachlicher Expertise Dimensionierung, Konzeptionierung und Projektierung elektrotechnischer Anlagen Einhaltung technischer Normen und Regelwerke (DIN, VDE, IEC) in allen Projektphasen sicherstellen Entwicklung technischer Konzepte, Prüfung und Freigabe von Ausschreibungsunterlagen Koordination und Steuerung der Projektarbeit im Team hinsichtlich Qualität, Termine und Budget Bewertung technischer Änderungen, frühzeitige Erkennung von Mehrleistungen und aktives Nachtragsmanagement Fachbereichsentwicklung durch Prozessoptimierungen, Wissenstransfer und Teamförderung Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbar Fundierte, praktische Erfahrung in der Planung, Auslegung und Realisierung elektrotechnischer Energieanlagen Sicherer Umgang mit technischen Normen und Vorschriften (DIN, VDE, IEC) sowie der HOAI Erfahrung in der Erstellung und Bearbeitung technischer Ausschreibungsunterlagen Führungserfahrung als Projektleiter, Teilprojektleiter oder Teamkoordinator Versierter Umgang mit MS Office und Planungssoftware Ausgeprägte Kommunikationsstärke, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2) und sehr gute Englischkenntnisse Attraktive Benefits wie zusätzliche freie Tage, Guthabenkarte, mobiles Arbeiten Unterstützung für Familien mit Kitazuschuss, bezahlten Kinderkrankheitstagen JobRad-Leasing mit Übernahme der Schlussrate Betriebliche Altersvorsorge und Refer-a-Friend-Prämie Langfristige Perspektive mit Jubiläumsgeld und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeiern basierend auf Unternehmenswerten Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt 80.000€ bis 100.000€ brutto p.a.
Aufgaben • Fachliche und organisatorische Leitung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams • Verantwortung für Beratung und Betreuung komplexer Finanzierungsfragen • Steuerung des aktiven Vertriebs der funktionsbezogenen Produkt- und Dienstleistungsportfolios der Bank und der Kooperationspartner • Wahrnehmung von Repräsentationsaufgaben Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung sowie erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation • Idealerweise erste Führungserfahrung • Mehrjährige Berufserfahrung in der privaten Baufinanzierung sowie in der Betreuung anspruchsvoller Privatkunden • Selbständige, verantwortungsbewusste und unternehmerische Arbeitsweise • Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Teamfähigkeit Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Du bist examinierte Pflegekraft oder Krankenpfleger (w/m/d) und verfügst über umfangreiches Fachwissen im Bereich der Kontinenzversorgung. Du hast bereits Führungserfahrung oder bringst das notwendige Rüstzeug mit, an dem wir gemeinsam arbeiten. Du bist in der Lage, dieses Wissen anderen Kollegen zu vermitteln und sie dahingehend anzuleiten und zu unterstützen.
. ------ Deine Aufgaben Führung und Weiterentwicklung des Servicedesk-Teams (10 Mitarbeitende) Effizienter IT-Supports durch strukturierte Prozesse und schnelle Reaktionszeiten Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Steigerung der Servicequalität und der Zufriedenheit der Anwender Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft ------ Deine Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im IT-Support, mit erster Führungserfahrung Ausgeprägte Service- und Anwenderorientierung Analytisches Denkvermögen, lösungsorientiertes Vorgehen und Hands On Mentalität Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Kenntnisse in Microsoft365, Windows Betriebssystemen und Active Directory ------ Das bieten wir Dir Professionelle Einarbeitung und begleiteter Onboarding-Prozess Mobiles Arbeiten JobRad und Corporate Benefits Kostenlose Getränke Firmenevents und Teambildungsmaßnahmen ------
. ------ Deine Aufgaben Führung und Weiterentwicklung des Onsite IT-Service-Teams (7 Mitarbeitende) Sicherstellung eines effizienten IT-Supports für die lokale Infrastruktur an unseren Standorten Enge Zusammenarbeit mit unseren anderen Fachbereichen Kontinuierliche Verbesserung der Servicequalität und Steigerung der Anwenderzufriedenheit Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft sowie bei der Lösung komplexer IT-Anfragen ------ Deine Qualifikation Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung im IT-Onsite Support, idealerweise mit erster Führungserfahrung Ausgeprägte Service- Kunden- und Anwenderorientierung sowie deutschlandweite Reisebereitschaft Empathische, motivierende und lösungsorientierte Führungspersönlichkeit Kenntnisse in lokalen Infrastrukturen, Microsoft365, Windows Betriebssystemen und Active Directory Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit ------ Das bieten wir Dir Professionelle Einarbeitung und begleiteter Onboarding-Prozess Mobiles Arbeiten und einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung JobRad und Corporate Benefits Kostenlose Getränke Firmenevents und Teambildungsmaßnahmen ------