Bereitschaft zur Weiterbildung Abgeschlossene Weiterbildung Physikalische Therapie und Balneologie wünschenswert Abgeschlossene Weiterbildung spezielle Schmerztherapie wünschenswert Führungserfahrung in medizinischen Einrichtungen und Freude an der multiprofessionellen Zusammenarbeit Kommunikationsstärke, Gestaltungswille und ein patientenzentriertes medizinisches Selbstverständnis German language required: C1 Level minimumUnbefristete Festanstellung mit AT Vertrag Eine verantwortungsvolle Chefarztposition mit viel Gestaltungsspielraum in einer etablierten Fachklinik Ein kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und klarer Führungsstruktur Moderne Infrastruktur und ein engagiertes, interdisziplinäres Team Attraktive Vergütung mit Sozialleistungen, Unterstützung bei Fortbildungen sowie ggf.
Weitere zentrale Schnittstellen bestehen zu Chirurg, Kliniken, wissenschaftlichen Einrichtungen, Prüflaboren und externen Entwicklungspartnern.Abgeschlossenes Hochschulstudium der Biotechnologie, Biochemie, Biologie, Pharmazie, Humanmedizin, Medizintechnik oder einer vergleichbaren naturwissenschaftlichen beziehungsweise medizinischen Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung in der industriellen Produktentwicklung, idealerweise in Biotechnologie, Medizintechnik, Pharma oder Life Sciences Nachweisbare Verantwortung für Produktentwicklungen von der Idee bis zur Zulassung, CE-Kennzeichnung oder Markteinführung Erfahrung mit chirurgischer Wundversorgung, Hämostase, Biomaterialien, Adhäsionsprävention oder vergleichbaren medizinischen Anwendungen von Vorteil Fundiertes Verständnis regulierter Entwicklungsprozesse sowie der Anforderungen von MDR, ISO 13485 und CE-Kennzeichnung Führungserfahrung in interdisziplinären Entwicklungsbereichen oder komplexen Produktentwicklungsprojekten Ausgeprägte strategische, analytische und unternehmerische Kompetenz Klare Entscheidungsstärke, Ergebnisorientierung und verbindliche Kommunikation Sehr gute Englischkenntnisse und gute Deutschkenntnisse Eine Promotion ist willkommen, jedoch keine Voraussetzung.
Im Winterhalbjahr unterstützt der Bereich den kommunalen Winterdienst.Erfolgreich abgeschlossenes Diplom oder Master Studium Ingenieurwesen Mehrjährige Berufserfahrung zum Thema Siedlungswasserwirtschaft, Kanal-, Wasser-, Straßen- und Tiefbau im urbanen Bereich Nachweisliche Führungserfahrung mit Personalverantwortung in vergleichbarem Tätigkeitsumfeld Erfahrungen in der Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung von Ingenieurleistungen, die Bereitschaft zur Teilnahme an der betrieblichen Notfall-Rufbereitschaft des Unternehmens, Gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B (oder alt: Klasse 3).Eine unbefristete Vollzeitstelle mit Teilzeit Option mit flexiblen Arbeitszeiten eine geregelte der Aufgabenwahrnehmung entsprechende Bezahlung nach dem TVöD sowie die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes, Entwicklungsmöglichkeiten durch fachspezifische und fachübergreifende Fortbildungen sowie betriebliches Gesundheitsmanagement.Als Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Im Winterhalbjahr unterstützt der Bereich den kommunalen Winterdienst.Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Siedlungswasserwirtschaft, Kanal-, Wasser-, Straßen- und Tiefbau im urbanen Bereich, Nachweisliche Führungserfahrung mit Personalverantwortung in vergleichbarem Tätigkeitsumfeld Erfahrungen in der Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung von Ingenieurleistungen, vertiefte Grundkenntnisse in der Umsetzung von fachbezogenen Normen, Richtlinien und Vorschriften, die Bereitschaft zur Teilnahme an der betrieblichen Notfall-Rufbereitschaft des Unternehmens, Gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B (oder alt: Klasse 3).Eine unbefristete Vollzeitstelle mit Teilzeit Option mit flexiblen Arbeitszeiten eine geregelte der Aufgabenwahrnehmung entsprechende Bezahlung nach dem TVöD sowie die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes, Entwicklungsmöglichkeiten durch fachspezifische und fachübergreifende Fortbildungen sowie betriebliches Gesundheitsmanagement.Als Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Angestelltenlehrgangs als Verwaltungsfachwirt Sehr gute Kenntnisse im Bauordnungsrecht und einschlägigen Verwaltungsvorschriften Führungserfahrung in einem Bauamt und/oder Bereich Stadtplanung und Bauleitplanung sowie Bauherrenberatung wünschenswert German language required: C1 certificateUnbefristete Festanstellung in Vollzeit Für Bewerber:innen, die sich bereits in einem Beamtenverhältnis befinden, ist bei Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis möglich.
Im Zuge der Nachfolgeregelung wird eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit gesucht, die die Niederlassung strategisch weiterentwickelt und operativ exzellent führt als Unternehmerische Gesamtverantwortung für den operativen Erfolg und die nachhaltige Weiterentwicklung der Niederlassung und 16 Mitarbeitenden Organisation mit Wirkung gestalten: Strukturen, Prozesse, Ressourcen und Schnittstellen analysieren, optimieren und konsequent weiterentwickeln Leadership & Kultur prägen: Mitarbeitende begeistern, entwickeln und eine leistungsorientierte, verbindliche und wertschätzende Zusammenarbeit fördern Veränderung aktiv vorantreiben: klare Verantwortlichkeiten und Entscheidungswege schaffen sowie Veränderungsprozesse mit Energie und Überzeugung umsetzen Performance & Kundenorientierung steigern: relevante Kennzahlen steuern, konkrete Maßnahmen ableiten und gemeinsam mit allen Schnittstellen nachhaltige Ergebnisse erzielen Berichtslinie: Geschäftsführung Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft und / oder Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Führungserfahrung in einem operativen Umfeld Nachweisbare Erfahrung in der Optimierung bzw. Neuausrichtung gewachsener Strukturen Analytisches Denkvermögen, hohe Umsetzungsstärke sowie ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude daran, Veränderungen aktiv zu gestalten In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Verantwortung für die operative Betriebsleitung.
IPC-Normen), Durchführung von Endabnahmen, Analyse von Fehlermeldungen und Einleitung von KorrekturmaßnahmenKontinuierliche Verbesserung der Arbeitsabläufe, Steigerung der Effizienz, Reduzierung von Durchlaufzeiten und KostenoptimierungEnge Zusammenarbeit mit Arbeitsvorbereitung, Qualitätswesen und Vertrieb sowie regelmäßiges Reporting von Kennzahlen (KPIs) an die GeschäftsleitungÜberwachung und Einhaltung von Sicherheitsrichtlinien und Umweltschutzbestimmungen im Arbeitsbereich Ihr Profil: Technische Ausbildung im Bereich Elektronik, Elektrontechnik, Meister oder Technikerabschluss oder durch ein Studium erworbene KenntnisseSehr gutes Prozessverständnis in mehrstufiger Komponentenfertigung, z.B. berufliche Erfahrungen als ProzessverantwortlicherKenntnisse im Bereich Lean Management/ SIX Sigma-wünschenswertErfahren in Produktionsplanung/Disposition, idealerweise in ProAlpha Führungserfahrung von Vorteil Unser Kunde bietet: Einen Arbeitsplatz mit langfristiger PerspektiveEin modernes und innovatives ArbeitsumfeldEin freundliches, hilfsbereites Team Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Alten- oder Gesundheitspfleger/in)Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbare QualifikationErste Führungserfahrung in der PflegeAusgeprägtes OrganisationsgeschickEmpathie und Kommunikationsstärke Ihr Vorteil: Jahresbruttogehalt von 52.000 € bis 55.000 €Unbefristete Festanstellung mit EntwicklungsperspektiveWeiterbildungsmöglichkeiten, u. a. zur PflegedienstleitungPlanbare Dienste für eine gute Work-Life-BalanceBetriebliche Altersvorsorge Wir freuen uns auf Ihren Anruf: Bewerben Sie sich jetzt Bringen Sie Ihre Erfahrung als stellvertretende Pflegedienstleitung in ein Team ein, das Sie schätzt.
Ihre Aufgaben Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche, personelle und organisatorische Steuerung der EinrichtungWertschätzende Führung, Motivation und Weiterentwicklung der MitarbeitendenSicherstellung einer hohen Pflege-, Betreuungs- und ServicequalitätVerantwortung für Belegung, Budget, Personalplanung und relevante KennzahlenRepräsentation der Einrichtung und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Angehörigen, Behörden und externen Partnern Das bringen Sie mit Qualifikation zur Einrichtungsleitung / Heimleitung gemäß den geltenden landesrechtlichen VorgabenStudium oder Weiterbildung im Bereich Pflege-, Gesundheits-, Sozial- oder EinrichtungsmanagementBerufs- und Führungserfahrung in der stationären AltenhilfeUnternehmerisches Denken, Organisationsstärke und ein gutes Verständnis für wirtschaftliche ZusammenhängeKommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und ein wertschätzender Führungsstil Darauf können Sie sich freuen Unbefristete Festanstellung bei einem wirtschaftlich stabilen TrägerAttraktive Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und BerufserfahrungVerantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungs- und EntscheidungsspielraumStrukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene AnsprechpartnerIndividuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Karriereperspektiven im Pflegemanagement Jetzt unkompliziert bewerben Ihre Bewerbung behandeln wir selbstverständlich vertraulich.
Ihre Aufgaben als Pflegedienstleitung (m/w/d) Fachliche und organisatorische Leitung des Pflegebereichs sowie Sicherstellung einer hohen PflegequalitätWertschätzende Führung, Motivation und Weiterentwicklung der MitarbeitendenVerantwortung für eine bedarfsgerechte Personal-, Dienst- und EinsatzplanungSicherstellung und Weiterentwicklung der Pflege- und QualitätsstandardsEnge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung, Angehörigen, Ärzten, Behörden und weiteren Partnern Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationAnerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung bzw. entsprechende Qualifikation nach § 71 SGB XIIdealerweise Berufs- und Führungserfahrung in der stationären AltenpflegeOrganisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und ein gutes Verständnis für Qualitäts- und PersonalmanagementKommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und ein wertschätzender Führungsstil Darauf können Sie sich freuen Unbefristete Festanstellung bei einem wirtschaftlich stabilen TrägerAttraktive Vergütung entsprechend Ihrer Erfahrung und QualifikationVerantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungs- und EntscheidungsspielraumStrukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene AnsprechpartnerIndividuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Karriereperspektiven Jetzt unkompliziert bewerben Für den ersten Kontakt genügt Ihr Lebenslauf ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
Im Zuge der Nachfolgeregelung wird eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit gesucht, die die Niederlassung strategisch weiterentwickelt und operativ exzellent führt alsErfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft und / oder Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Führungserfahrung in einem operativen Umfeld Nachweisbare Erfahrung in der Optimierung bzw. Neuausrichtung gewachsener Strukturen Analytisches Denkvermögen, hohe Umsetzungsstärke sowie ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude daran, Veränderungen aktiv zu gestaltenIn dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Verantwortung für die operative Betriebsleitung.
Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer anspruchsvollen Controlling- oder Finance-Funktion, idealerweise in einem internationalen Industrie- oder Konzernumfeld.
Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Rechnungswesen und Controlling. Fundierte Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB und IFRS. Erfahrung in Planung, Budgetierung und Unternehmenssteuerung.
Ihre Aufgaben Leitung der Vormaterialadjustage (Brammenlogistik, Schneidbetriebe, Flämmerei, Schleifbetrieb) und Sicherstellung der Vormaterialversorgung für die Warmwalzstraße in Ilsenburg in enger Abstimmung mit dem Stahlwerk Salzgitter und der Verkehrswirtschaft Steuerung interner und externer Dienstleister einschließlich Fremdfirmenkoordination, Leistungsüberwachung und Arbeitssicherheitsmanagement Optimierung der Produktionsprozesse und Sicherstellung der Qualitätsanforderungen, Begleitung von Audits sowie kontinuierliche Weiterentwicklung des integrierten Managementsystems Weiterentwicklung digitaler Steuerungs-, Analyse- und Reportinginstrumente zur Optimierung von Produktion, Qualität und Energieeinsatz Sicherstellung der technischen Anlagenverfügbarkeit und der Produktionsabläufe sowie Veranlassung von Instandhaltungsmaßnahmen für die Anlagen Initiierung, Planung und Umsetzung von Investitions-, Infrastruktur- und Optimierungsprojekten einschließlich Budgetverantwortung Erarbeitung und Umsetzung strategischer Konzepte zur Weiterentwicklung der Brammenadjustage hinsichtlich Kapazität, Qualität, Kosten und Versorgungssicherheit Personalführung sowie Verantwortung für die Personaleinsatzplanung Kostenplanung und -kontrolle der Kostenstellen des Bereiches Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Werkstoffkunde, Umformtechnik oder Eisenhüttenkunde Berufs- und Führungserfahrung im Bereich der Produktion Expertise in der Organisationsentwicklung sowie Projektmanagement in den Bereichen Produktion / Instandhaltung Selbstständige, analytische sowie ergebnisorientierte Denk- und Arbeitsweise Selbstbewusstes Auftreten, Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen sowie SAP Fachspezifische Englischkenntnisse Einsatzort: Salzgitter ǀ Niedersachsen
Dein Profil Erfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise in der Gebäudetechnik oder im Elektrogroßhandel Sicheres Auftreten in Preis-, Konditions- und Vertragsverhandlungen Kenntnisse im vertriebsnahen Einkauf oder Verständnis für vertriebliche Anforderungen Führungserfahrung oder klare Bereitschaft, ein Team anzuleiten Strukturierte Arbeitsweise und Fähigkeit, Prioritäten sauber zu setzen Freude an Optimierung, Analysen und dem Aufbau effizienter Prozesse Deine Aufgaben Verantwortung für den strategischen Einkauf inkl.
IHRE VERANTWORTUNGSBEREICHE • Führung und Entwicklung eines leistungsstarken Teams mit Fokus auf nachhaltiges Wachstum • Eigenverantwortliche Steuerung der Geschäftsprozesse sowie Optimierung der wirtschaftlichen Performance • Auf- und Ausbau strategischer Kundenbeziehungen im gewerblich-technischen und kaufmännischen Bereich • Entwicklung maßgeschneiderter Personallösungen und aktives Vertragsmanagement • Repräsentation des Unternehmens in der Region und kontinuierlicher Ausbau des Businessnetzwerks IHR PROFIL • Mehrjährige Führungserfahrung in der Personaldienstleistung • Nachweisliche Erfolge im B2B-Vertrieb und Key Account Management • Ausgeprägte unternehmerische Denk- und Handlungsweise • Starke Kommunikationsfähigkeiten und authentisches Auftreten WIR BIETEN • Eine herausfordernde Position mit weitreichenden Gestaltungsmöglichkeiten • Attraktives Vergütungspaket inkl. erfolgsorientierter Komponenten • Moderne Arbeitsumgebung und professionelle Unterstützungsstrukturen • Exzellente Karriereperspektiven in einem wachstumsstarken Unternehmen BESONDERE CHANCE Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung kompletter Teams!
Ihre Aufgaben: • Sie verantworten den kompletten Aufbau und die erfolgreiche Etablierung eines neuen Standorts in der Region • Sie entwickeln und pflegen nachhaltige Kundenbeziehungen und führen eigenständig Vertragsverhandlungen • Sie bauen ein leistungsstarkes internes Team auf und führen dieses zielorientiert • Sie tragen die wirtschaftliche Gesamtverantwortung für Ihren Standort • Sie repräsentieren das Unternehmen professionell in der Region und bauen ein starkes Netzwerk auf Ihr Profil: • Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise in einer Führungsposition • Sie sind ein*e überzeugende*r Netzwerker*in mit ausgeprägter Vertriebsstärke • Sie denken und handeln unternehmerisch und sind es gewohnt, eigenverantwortlich zu arbeiten • Sie bringen Führungserfahrung und eine authentische Persönlichkeit mit Unser Angebot: • Eine spannende unternehmerische Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung • Attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigen Komponenten • Moderne Arbeitsmittel und professionelle Unterstützung beim Standortaufbau • Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen Besonders interessant für bestehende Teams: Wir sind auch offen für die Übernahme kompletter Niederlassungsbesetzungen!
IHRE VERANTWORTUNGSBEREICHE • Führung und Entwicklung eines leistungsstarken Teams mit Fokus auf nachhaltiges Wachstum • Eigenverantwortliche Steuerung der Geschäftsprozesse sowie Optimierung der wirtschaftlichen Performance • Auf- und Ausbau strategischer Kundenbeziehungen im gewerblich-technischen und kaufmännischen Bereich • Entwicklung maßgeschneiderter Personallösungen und aktives Vertragsmanagement • Repräsentation des Unternehmens in der Region und kontinuierlicher Ausbau des Businessnetzwerks IHR PROFIL • Mehrjährige Führungserfahrung in der Personaldienstleistung • Nachweisliche Erfolge im B2B-Vertrieb und Key Account Management • Ausgeprägte unternehmerische Denk- und Handlungsweise • Starke Kommunikationsfähigkeiten und authentisches Auftreten WIR BIETEN • Eine herausfordernde Position mit weitreichenden Gestaltungsmöglichkeiten • Attraktives Vergütungspaket inkl. erfolgsorientierter Komponenten • Moderne Arbeitsumgebung und professionelle Unterstützungsstrukturen • Exzellente Karriereperspektiven in einem wachstumsstarken Unternehmen BESONDERE CHANCE Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung kompletter Teams!
Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer anspruchsvollen Controlling- oder Finance-Funktion, idealerweise in einem internationalen Industrie- oder Konzernumfeld.
Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Rechnungswesen und Controlling. Fundierte Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB und IFRS. Erfahrung in Planung, Budgetierung und Unternehmenssteuerung.
Ihre Aufgaben Leitung der Vormaterialadjustage (Brammenlogistik, Schneidbetriebe, Flämmerei, Schleifbetrieb) und Sicherstellung der Vormaterialversorgung für die Warmwalzstraße in Ilsenburg in enger Abstimmung mit dem Stahlwerk Salzgitter und der Verkehrswirtschaft Steuerung interner und externer Dienstleister einschließlich Fremdfirmenkoordination, Leistungsüberwachung und Arbeitssicherheitsmanagement Optimierung der Produktionsprozesse und Sicherstellung der Qualitätsanforderungen, Begleitung von Audits sowie kontinuierliche Weiterentwicklung des integrierten Managementsystems Weiterentwicklung digitaler Steuerungs-, Analyse- und Reportinginstrumente zur Optimierung von Produktion, Qualität und Energieeinsatz Sicherstellung der technischen Anlagenverfügbarkeit und der Produktionsabläufe sowie Veranlassung von Instandhaltungsmaßnahmen für die Anlagen Initiierung, Planung und Umsetzung von Investitions-, Infrastruktur- und Optimierungsprojekten einschließlich Budgetverantwortung Erarbeitung und Umsetzung strategischer Konzepte zur Weiterentwicklung der Brammenadjustage hinsichtlich Kapazität, Qualität, Kosten und Versorgungssicherheit Personalführung sowie Verantwortung für die Personaleinsatzplanung Kostenplanung und -kontrolle der Kostenstellen des Bereiches Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Werkstoffkunde, Umformtechnik oder Eisenhüttenkunde Berufs- und Führungserfahrung im Bereich der Produktion Expertise in der Organisationsentwicklung sowie Projektmanagement in den Bereichen Produktion / Instandhaltung Selbstständige, analytische sowie ergebnisorientierte Denk- und Arbeitsweise Selbstbewusstes Auftreten, Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen sowie SAP Fachspezifische Englischkenntnisse Einsatzort: Salzgitter ǀ Niedersachsen
Sie blicken auf eine nachweislich erfolgreiche Laufbahn im Vertrieb oder Business Development zurück, beispielsweise als Key Account Manager oder in einer vergleichbaren vertriebsorientierten Rolle Sie zeichnen sich durch unternehmerisches Denken aus und bringen eine lösungsorientierte „Can-Do“-Mentalität sowie eine hohe Reaktionsfähigkeit mit Sie verbinden eine Hands-on-Mentalität mit einer offenen Kommunikation und der Fähigkeit, Kunden aktiv zuzuhören Sie verfügen über ausgeprägte analytische Fähigkeiten, um komplexe Problemstellungen schnell zu durchdringen und zielgerichtete Lösungen zu entwickeln Sie sind ein Kommunikationstalent und präsentieren Ihre Konzepte sicher und überzeugend Sie bringen eine hohe soziale Kompetenz mit; erste Führungserfahrung ist ein Vorteil, jedoch keine zwingende Voraussetzung Sie arbeiten selbstständig, flexibel sowie eigenverantwortlich und beherrschen Deutsch und Englisch verhandlungssicher Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office und bringen die für diese Position erforderliche Reisebereitschaft mit WAS DIESE POSITION AUSZEICHNET Weitreichender Gestaltungsspielraum, um Prozesse und Portfolio-Strukturen maßgeblich mitzuprägen Durch die direkte Berichtslinie zur Geschäftsführung profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen und einer hohen internen Sichtbarkeit Ihrer Erfolge Sie arbeiten an der spannenden Schnittstelle zwischen bewährter Anlagentechnik und zukunftsorientierten Innovationen in der industriellen Wasseraufbereitung Sie erwartet ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Entwicklungspotenzial innerhalb einer global ausgerichteten, innovativen Gruppe Der Teamgeist im Unternehmen ist geprägt durch einen respektvollen, vertrauensvollen Umgang und eine kollegiale Atmosphäre auf allen Ebenen Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109 492 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.
Was Sie mitbringen Beratungserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in einer Management-, IT- oder Technologieberatung, idealerweise auf Manager- oder Senior-Manager-Level Projektverantwortung: Erprobte Steuerung größerer, komplexer Projekte oder Programme – verbunden mit einem ausgeprägten operativen Gestaltungswillen Angebotserfahrung: Sie haben größere Angebote bereits selbst verantwortet oder als Bid Manager beziehungsweise in einer substanziellen Schlüsselrolle erfolgreich mitgestaltet Erste Führungspraxis: Sie bringen disziplinarische Führungserfahrung mit oder haben in einer vergleichbaren Konstellation bereits belastbar Verantwortung für Menschen und deren Entwicklung übernommen Public-Sector-Verständnis: Erfahrung mit öffentlichen Auftraggebern sowie ein gutes Verständnis für Rahmenverträge, Vergabeverfahren und die Dynamik komplexer Behördenprojekte sind sehr willkommen Persönlichkeit: Sie verbinden Klarheit und Empathie mit unternehmerischem Denken, Hands-on-Mentalität, Verbindlichkeit und Freude an Wachstum Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 111.810 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.