abgeschlossene Ausbildung als OTA (m/w/d) oder als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Fachweiterbildung OPErfahrung in der Herz-, Thorax-, Transplantations- oder Gefäßchirurgie ist ein echtes Pluserste Führungserfahrung oder klarer Wille, Verantwortung zu übernehmenStruktur, Entscheidungsstärke und ein gutes Gespür für Menschen Und jetzt mal Klartext Du willst nicht nur mitlaufen, sondern Abläufe im OP aktiv steuern und dein Team stärken?
Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für die Leitung der EinrichtungSicherstellung und Weiterentwicklung der Pflege- und ServicequalitätFührung, Motivation und Entwicklung der MitarbeitendenSteuerung von Belegung, Personaleinsatz und KennzahlenRepräsentation sowie Zusammenarbeit mit Angehörigen und Partnern Ihr Profil: Qualifikation als Einrichtungsleitung gemäß VorgabenMehrjährige Führungserfahrung in der Altenhilfe, Hotellerie oder dienstleistungsnahen BereichenAusgeprägte Serviceorientierung und Gespür für ein stilvolles UmfeldSicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und GastgebermentalitätWirtschaftliches Denken sowie strukturierte Arbeitsweise Ihre Vorteile als Einrichtungsleitung (m/w/d): Attraktive Vergütung inklusive Zusatzleistungen, Bonusmöglichkeiten und betrieblicher AltersvorsorgeFlexible Rahmenbedingungen mit 30 Urlaubstagen, planbaren Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten für administrative AufgabenSpürbare Entlastung durch zentrale Unterstützung in HR, Recruiting, QM und moderne digitale ProzesseEchter Gestaltungsspielraum mit kurzen Entscheidungswegen und hoher EigenverantwortungLangfristige Perspektiven durch individuelle Weiterbildung, Coaching und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines stabilen Trägers Jetzt vertraulich ins Gespräch kommen: Sie möchten mehr erfahren oder prüfen, ob die Position zu Ihren Vorstellungen passt?
Ihre Aufgaben: Übergangsweise Leitung des Pflegebereichs in Vertretungs- oder VakanzphasenSicherstellung einer bewohnerorientierten Pflege nach aktuellen QualitätsstandardsStabilisierung von Teams und Prozessen in herausfordernden SituationenDienst- und Einsatzplanung für einen reibungslosen AblaufUmsetzung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsrichtlinien Ihr Profil: Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d)Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d)Mehrjährige Führungserfahrung in der stationären AltenpflegeFührungskompetenz und organisatorisches TalentVerantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke Ihr Vorteil: Überdurchschnittliches Gehalt und SondergratifikationenKollegiales Miteinander auf allen EbenenWeiterbildungs- und AufstiegsmöglichkeitenVielfältige EinsatzorteZukunftssicherer, digitalisierter Arbeitsplatz Wir sind gerne für Sie da: Starten Sie Ihre Karriere als Interims Pflegedienstleitung (m/w/d) bundesweit.
Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein führender Anbieter im Bereich produzierende Industrie und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abteilungsleiter Steuern Führung, Coaching und Weiterentwicklung des Tax-Teams für Umsatz- und Ertragsteuern Unterstützung der Führungskraft bei strategischen Steuerprojekten und Analysen Sicherstellung der internationalen Umsatzsteuer-Compliance und Datenqualität Entwicklung und Umsetzung globaler Tax-Strategien und Governance-Strukturen Steuerliche Bewertung komplexer internationaler Geschäftsvorfälle Steuerung und Überwachung externer Dienstleister und Outsourcing-Partner Betreuung von Steuerprüfungen und Kommunikation mit Steuerbehörden Einsatz von Tax Technology zur Automatisierung und Effizienzsteigerung Beobachtung steuerlicher Entwicklungen und Ableitung von Maßnahmen Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit steuerlichem Schwerpunkt oder eine ähnliche Qualifikation. Berufspraxis im internationalen Steuerrecht mit Führungserfahrung im Konzernumfeld oder in der Steuerberatung Nachweisliche Erfolge in der Führung von Teams sowie in der Steuerung anspruchsvoller Steuerprojekte Fundierte Expertise in ERP-Systemen, idealerweise SAP S/4HANA Erfahrung mit Tax-Technology-Tools und Automatisierung (z.B.
Einsatzplanung und Koordination von Service-Aufträgen und Kleinprojekten Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden Sicherstellung einer hohen Servicequalität, Termintreue und Kundenzufriedenheit Zentrale Ansprechperson für Kunden, Mitarbeitende und Niederlassungsleitung Erstellung von Angeboten und Nachträgen Neukundenakquise Abrechnung von Wartungsverträgen und Serviceleistungen Eigenverantwortliches Lösen von Problemstellungen Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich SHK oder Kältetechnik, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung im Kundendienst oder Servicebereich Erste Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein Team fachlich wie menschlich zu entwickeln Fundierte MS-Office-Kenntnisse (interne Schulung möglich) Führerschein Klasse B (Firmenfahrzeug wird gestellt) Hohe Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Freude an abwechslungsreichen Aufgaben Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit Gutes Betriebsklima und Arbeitsatmosphäre Flache Hierarchien Individuelles Onboarding Direkt von zu Hause aus zum Kunden starten Flexible Arbeitszeitmodelle Zuschuss zu Kita- oder Hortgebühren Bike Leasing Firmenfitness Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt. Mehrjährige Führungserfahrung – idealerweise in komplexen Strukturen mit verschiedenen Verantwortungsbereichen. Erfahrung in der Führung von Führungskräften.
Mein Arbeitgeber Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum Möglichkeit, Prozesse und Strukturen nachhaltig zu prägen und weiterzuentwickeln Zusammenarbeit in einem modernen, innovationsgetriebenen Umfeld In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die ganzheitliche Steuerung des operativen Betriebs innerhalb der KFZ-Sparte Führung einer Kundenservice-Organisation mit vier Teams an zwei Standorten inklusive Verantwortung für mehrere Führungskräfte Identifikation von Optimierungs- und Effizienzpotenzialen sowie Ableitung und Umsetzung konkreter Maßnahmen Nachhaltige Steigerung von Qualität, Produktivität und Serviceperformance Analyse und Weiterentwicklung von End-to-End-Prozessen mit Fokus auf Automatisierung und Skalierbarkeit Übersetzung fachlicher Anforderungen in klare Spezifikationen für technische und organisatorische Lösungen Enge Zusammenarbeit mit der agilen IT sowie aktive Mitgestaltung technischer Lösungen und Automatisierungsinitiativen Steuerung und Begleitung von Transformations- und Veränderungsprozessen inklusive Sicherstellung der nachhaltigen Implementierung im operativen Betrieb Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Relevante nachgewiesene Führungserfahrung im operativen Versicherungsumfeld, idealerweise Erfahrung in der Führung von Führungskräften Fundierte Expertise im Komposit / KFZ Umfeld Fundierte Kenntnisse in der Optimierung von Prozessen und im Change Management Erfahrung in der Zusammenarbeit mit agilen Organisationen bzw.
Komm ins Team, freu Dich auf spannende Aufgaben und viele Vorteile, die wir Dir bieten.Mit Deiner abgeschlossenen Ausbildung als Einzelhandelskaufmann, Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent, einer vergleichbaren Qualifikation oder Erfahrung aus den Bereichen Gastronomie oder Hotellerie kannst Du Dich bestens in den Tätigkeitsbereich einfügen Im besten Fall konntest Du bereits Führungserfahrungen sowie Erfahrungen im Rahmen der Disposition sammeln Als Organisationstalent mit ergebnisorientierter Handlungsweise und empathischer Art hast Du immer ein offenes Ohr für Deine Mitarbeiter und Kollegen Mit Deiner kunden- und serviceorientierten Arbeitsweise kannst Du glänzenEin unbefristeter Arbeitsvertrag inklusive Festgehalt und geregelte Arbeitszeiten Exzellente Betreuung durch einen persönlichen Paten während der Einarbeitung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten (E-Learnings, kundenbezogene Schulungen) Umfangreiche Benefits, z.
Aufgabengebiet: Sicherstellung einer hochwertigen hausärztlichen Versorgung der Patienten Gesamtverantwortung für die medizinische Leitung des MVZ, inklusive Steuerung der medizinischen Prozesse, deren Weiterentwicklung und fachliche Führung Überwachung medizinischer Qualitätsstandards, gesetzlicher Vorgaben und evidenzbasierter Best Practices Verantwortung für die ordnungsgemäße medizinische Dokumentation und deren Übereinstimmung mit rechtlichen Anforderungen Sicherstellung der vertragsärztlichen Compliance sowie einer wirtschaftlich effizienten und korrekten Leistungsabrechnung Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Allgemeinmeidzin oder Innere Medizin mehrjähriger Berufserfahrung in der ambulanten hausärztlichen Versorgung Erste Führungserfahrung (wünschenswert) Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen selbstständige Arbeitsweise hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein führender Anbieter im Bereich produzierende Industrie und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abteilungsleiter Steuern Führung, Coaching und Weiterentwicklung des Tax-Teams für Umsatz- und ErtragsteuernUnterstützung der Führungskraft bei strategischen Steuerprojekten und AnalysenSicherstellung der internationalen Umsatzsteuer-Compliance und DatenqualitätEntwicklung und Umsetzung globaler Tax-Strategien und Governance-StrukturenSteuerliche Bewertung komplexer internationaler GeschäftsvorfälleSteuerung und Überwachung externer Dienstleister und Outsourcing-PartnerBetreuung von Steuerprüfungen und Kommunikation mit SteuerbehördenEinsatz von Tax Technology zur Automatisierung und EffizienzsteigerungBeobachtung steuerlicher Entwicklungen und Ableitung von Maßnahmen Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit steuerlichem Schwerpunkt oder eine ähnliche Qualifikation.Berufspraxis im internationalen Steuerrecht mit Führungserfahrung im Konzernumfeld oder in der SteuerberatungNachweisliche Erfolge in der Führung von Teams sowie in der Steuerung anspruchsvoller SteuerprojekteFundierte Expertise in ERP-Systemen, idealerweise SAP S/4HANAErfahrung mit Tax-Technology-Tools und Automatisierung (z.B.
Mein Arbeitgeber Schlüsselposition mit großem GestaltungsspielraumMöglichkeit, Prozesse und Strukturen nachhaltig zu prägen und weiterzuentwickelnZusammenarbeit in einem modernen, innovationsgetriebenen Umfeld In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die ganzheitliche Steuerung des operativen Betriebs innerhalb der KFZ-Sparte Führung einer Kundenservice-Organisation mit vier Teams an zwei Standorten inklusive Verantwortung für mehrere FührungskräfteIdentifikation von Optimierungs- und Effizienzpotenzialen sowie Ableitung und Umsetzung konkreter MaßnahmenNachhaltige Steigerung von Qualität, Produktivität und ServiceperformanceAnalyse und Weiterentwicklung von End-to-End-Prozessen mit Fokus auf Automatisierung und SkalierbarkeitÜbersetzung fachlicher Anforderungen in klare Spezifikationen für technische und organisatorische LösungenEnge Zusammenarbeit mit der agilen IT sowie aktive Mitgestaltung technischer Lösungen und AutomatisierungsinitiativenSteuerung und Begleitung von Transformations- und Veränderungsprozessen inklusive Sicherstellung der nachhaltigen Implementierung im operativen Betrieb Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarRelevante nachgewiesene Führungserfahrung im operativen Versicherungsumfeld, idealerweise Erfahrung in der Führung von FührungskräftenFundierte Expertise im Komposit / KFZ UmfeldFundierte Kenntnisse in der Optimierung von Prozessen und im Change ManagementErfahrung in der Zusammenarbeit mit agilen Organisationen bzw.
Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt. Mehrjährige Führungserfahrung – idealerweise in komplexen Strukturen mit verschiedenen Verantwortungsbereichen. Erfahrung in der Führung von Führungskräften.
Fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs Wertpapier Steuerung und Betreuung der Kapitalanlagen, einschließlich Wertpapieren, Fondsbeteiligungen Gesamtverantwortung für die Jahresabschlussarbeiten Analyse, Optimierung und kontinuierliche Weiterentwicklung der abteilungsübergreifenden Prozesse Sicherstellung der ordnungsgemäßen Pflege und Qualität der Stammdaten Wirtschafwissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion wünschenswert Erfahrung mit bestandsführenden Systemen in der Kapitalanlage (idealerweise Kenntnis des Softwaresystem SimCorp Dimension) Führungserfahrung Haustarif Kantine (wird bezuschusst) 38,5H / Woche Jobticket oder Erstattung von PKW-Fahrtkosten 40EUR VWL Bikeleasing Gehaltsinformationen Gehaltlich liegt die Position bei 100.000EUR, je nach Qualifikation.
Ihre Aufgaben Planung der Grün- und Pflegeflächen hinsichtlich Pflege, Reinigung, Bepflanzung, Pflanzenschutz und Bewässerungskonzepte Erstellung von Wartungsplänen, Kostenkalkulation und Budgetsteuerung Organisation gärtnerischer bzw. landschaftsgärtnerischer Projekte innerhalb der Einrichtungen Ausschreibungen, Beschaffung und Qualitäts- sowie Arbeitsschutzstandards sicherstellen Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, externen Partnern und Behörden Dokumentation, Reporting und Präsentationen für die Geschäftsbereiche Unterstützung bei inklusiven Gartenprojekten und barrierefreien Gestaltungen Fachliche Führung, Anleitung und Weiterentwicklung von Gärtner*innen, Auszubildenden und Hilfskräften Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gärtner*in mit Meisterbrief oder vergleichbarer Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Garten- und Landschaftsbau Fundierte Kenntnisse in der Flächen und Pflegeplanung, Pflanzentechnik, Bodenpflege, Schädlings- und Krankheitsmanagement, Bewässerungssystemen Kenntnisse im Berufsfeld Gartenbau und Gartenpflege sowie die Leidenschaft Ihr Wissen weiterzugeben Führerschein Klasse B; CE-/Staplerschein optional von Vorteil Führungserfahrung wünschenswert Organisationsstärke und Kostenbewusstsein Unser Angebot Verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Abwechslungsreiche Arbeitsabläufe ermöglichen eigenverantwortliches Handeln Moderne Arbeitsmittel, Unterstützung durch ein motiviertes Team Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen Kinderzulage Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
Das bringen Sie mit Studium, Technikerabschluss, Meisterbrief oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise im WDVS-Objektgeschäft SIVV-Schein Hohe Problemlösungskompetenz Macher-Mentalität Empathie Führungsstärke Das bieten wir Vielfältige Baustellenstruktur Professionelle Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung sowie erfolgsabhängige Tantiemen – ohne Wenn und Aber Firmen-Kfz inklusive privater Nutzung Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten und Know-How-Transfer durch eine starke Unternehmensgruppe Hochmoderne Bürowelt in Neustadt am Rübenberge Hightech Maschinen- und Fuhrpark Das sind Sie?
Fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs WertpapierSteuerung und Betreuung der Kapitalanlagen, einschließlich Wertpapieren, FondsbeteiligungenGesamtverantwortung für die JahresabschlussarbeitenAnalyse, Optimierung und kontinuierliche Weiterentwicklung der abteilungsübergreifenden ProzesseSicherstellung der ordnungsgemäßen Pflege und Qualität der Stammdaten Wirtschafwissenschaftliches Studium oder vergleichbare AusbildungBerufserfahrung in vergleichbarer Funktion wünschenswertErfahrung mit bestandsführenden Systemen in der Kapitalanlage (idealerweise Kenntnis des Softwaresystem SimCorp Dimension)Führungserfahrung HaustarifKantine (wird bezuschusst)38,5H / WocheJobticket oder Erstattung von PKW-Fahrtkosten40EUR VWLBikeleasing Gehaltsinformationen Gehaltlich liegt die Position bei 100.000EUR, je nach Qualifikation.
B2)- und Deutschkenntnisse (mind. C1) in Wort und Schrift Wünschenswert: Erste Führungserfahrung SAP Schulungen und Zertifizierungen ITIL Zertifizierung